 | Коучинг-лидерство. Говори меньше, спрашивай больше и навсегда измени свой стиль управления
Автор: Майкл Стеньер
Аннотация:
Автор этой книги убежден, что опытному коучу достаточно 10 минут в день, чтобы повысить эффективность своих сотрудников и клиентов. Главное – задавать правильные вопросы. Майкл...
|
|
 | Ответственная вовлеченность. Как строить культуру доверия и инициативности в команде
Автор: Дмитрий Норка
Аннотация:
В современном бизнесе вовлеченность сотрудников – не просто модный тренд, а уже необходимость. Но что делать, если даже самые вовлеченные сотрудники избегают ответственности и не...
|
|
 | Гид HBR. Управление результативностью
Аннотация:
В последние годы традиционные подходы к управлению результативностью стали подвергаться жесткой критике. Многие бизнес-лидеры все чаще ставят под сомнение полезность ежегодной...
|
|
 | Путь руководителя. Базовые технологии повседневного управления
Автор: Дмитрий Виташов
Аннотация:
Умение управлять – это навык, а не врожденный талант, ему можно научиться и стать первоклассным руководителем.Большинство руководителей работают по наитию: учатся "в бою",...
|
|
 | Вместе сильнее. От традиционного лидерства к командной работе
Автор: Кейт Феррацци
Аннотация:
Модель управления, в которой руководитель контролирует все процессы и принимает решения в одиночку, давно устарела. Кейт Феррацци, автор супербестселлера "Никогда не ешьте в...
|
|
 | Эмоциональное лидерство. Искусство управления людьми на основе эмоционального интеллекта
Автор: Дэниэл Гоулман, Энни Макки
Аннотация:
О том, что эмоции лидеров обладают заразительной силой. Когда лидер излучает энергию и энтузиазм, предприятие процветает; если сеет разрушение и дисгармонию – бизнес идет ко...
|
|
 | Изменить других можно! Как помочь сотрудникам, друзьям и любимым расти и развиваться
Автор: Питер Брегман, Хауи Джейкобсон
Аннотация:
Изменить людей невозможно, изменить можно только себя. Это распространенное мнение, как показывают авторы книги, оказывается в корне неверным. Умение вдохновлять окружающих и...
|
|
 | Вовлечённые сотрудники. Как создать команду, которая работает с полной отдачей и достигает высоких результатов
Автор: Анна Егорова
Аннотация:
Вовлеченная команда – краеугольный камень в работе любой компании. Если у сотрудников горят глаза и болит душа за общее дело – бизнес растет и процветает. Если...
|
|
 | Мотивация на 100%. А где же у него кнопка?
Автор: Светлана Иванова
Аннотация:
О том, как побудить людей работать лучше. В этой книге вы найдете полный арсенал российских и западных рецептов и практик, а также подробное руководство по ориентировке...
|
|
 | Трансформация корпоративной культуры
Автор: Джон Катценбах, Джеймс Томас, Гретчен Анерсон
Аннотация:
Джон Катценбах – является признанным экспертом в области организационной эффективности, сотрудничества, корпоративного управления, культурных проблем и мотивации...
|
|
 | Командос. Как достигать больших целей вместе
Автор: Константин Борисов
Аннотация:
80% проблем бизнеса – проблемы с людьми: недостаток компетенции, слабая мотивация и лояльность, плохая организация работ в команде. Но часто причины кроются в лидере –...
|
|
 | Правила команды. Искусство думать вместе
Автор: Максим Поташев, Павел Ершов
Аннотация:
Как и для чего создаются команды? Как команды развиваются, как их правильно обучать и мотивировать? Как распределяются роли в команде и каковы функции лидера?Авторы книги, Максим...
|
|
 | Люди в фокусе
Автор: Нина Осовицкая, Елена Лондарь
Аннотация:
Новая книга из серии "Библиотека hh.ru" не только включает лучшие проекты конкурса "Премия HR-бренд", но и показывает внутреннюю кухню HR-департаментов компаний – участников...
|
|
 | Команда рулит. Управление изменениями в цифровой среде
Автор: Оксана Набок
Аннотация:
Книга рассказывает о современной модели лидерства и раскрывает 10 стратегий успешного управленца в современном цифровом мире. Применяя их, вы сможете создать команду...
|
|
 | Оценка компетенций методом интервью. Универсальное руководство
Автор: Светлана Иванова
Аннотация:
Об оценке характеристик и особенностей кандидатов и сотрудников компании, о том, как правильно задавать вопросы и верно интерпретировать ответы, быстро и безошибочно определять,...
|
|
 | Человеческий капитал. Как с помощью нейробиологии управлять профессиональными командами
Автор: Александр Енин
Аннотация:
Человеческий капитал определяет, сможет ли компания пережить трудные времена, совершит ли прорыв в отрасли, станет ли лидером своей индустрии. Эта книга посвящена механизмам...
|
|
 | Дизайн-мышление для бизнеса: проверенный подход к созданию устойчивой среды для инноваций
Автор: Оливер Кемпкенс
Аннотация:
Хотите, чтобы в вашей компании идеи и продукты появлялись не время от времени, а регулярно? Дизайн-мышление поможет наладить стабильный поток инноваций.Подход, который уже...
|
|
 | Руководитель в IT-индустрии. Как управлять собой, командой и проектами
Автор: Олег Доброштан
Аннотация:
Эта книга – практическое руководство по развитию навыков руководителя в IT-компаниях, подходящее как для начинающих, так и для опытных лидеров. Автор делится своим многолетним...
|
|
 | Управление персоналом
Автор: Н. Беляцкий
Аннотация:
Изложены наиболее актуальные проблемы управления персоналом, решение которых позволяет современному менеджеру обеспечить выживаемость предприятия и его развитие. Представлены...
|
|
 | Команда двух. Шесть ролей помощника руководителя
Автор: Марина Орлова
Аннотация:
Если вы – администратор, секретарь, менеджер телефонной поддержки, управляющий приемной или доверенное лицо руководителя, если ваше предназначение – помогать своему боссу, то эта...
|
|
Авто
Svich.Com - Главная
Минск и Москва вновь не договорились